7.3.2023 – MAL
- Olemme tyytyväisiä Kansallisgallerian henkilöstön ja työnantajan vahvaan yhteishenkeen ja kykyyn löytää molempia palveleva palkkaratkaisu, kertoo JUKOn pääneuvottelijana toiminut työmarkkinalakimies Kari Eskola Akavan Erityisaloista.
Kansallisgalleriassa työnantaja ja luottamusmiehet pääsivät määräajassa paikalliseen palkkaratkaisuun työehtosopimuksen ns. optiovuoden käyttämisestä vuonna 2023.
Palkat nousevat 1.6.2023 yleiskorotuksella 2,4 %. Henkilöstö saa myös 400 euron kertaerän 15.3.2023 sekä 240 euron kertaerän 15.10.2023. Jälkimmäinen kertaerä maksetaan lisäksi pohjalle vuodelle 2024 suunniteltavaan uuteen palkkausjärjestelmään, tai jos tästä ei päästäisi sopimukseen 28.2.2024 mennessä, erä tulee maksuun 0,5 %:n yleiskorotuksena 1.4.2024.
”Olemme tyytyväisiä Kansallisgallerian henkilöstön ja työnantajan vahvaan yhteishenkeen ja kykyyn löytää molempia palveleva palkkaratkaisu”, kertoo JUKOn pääneuvottelijana toiminut työmarkkinalakimies Kari Eskola Akavan Erityisaloista.
”Kansallisgallerian tuloksellisuus ja näkymät ovat vakaalla pohjalla ja tätä vasten saavutettu 4,5 %:n kustannustason ratkaisu on osapuolille kohtuullinen.”
Kansallisgallerian työehtosopimus on voimassa 31.3.2024 saakka.
”Kansallisgalleriassa henkilöstön edustajien ja työnantajan välinen yhteistyö on esimerkillistä ja tämän ansiosta ratkaisu saavutettiin ennätysajassa. Nyt syntyneen paikallisen palkkaratkaisun merkittävä osa on ensi vuonna rakennettava palkkausjärjestelmä, jonka rakentamiselle ratkaisu antaa hyvät edellytykset”, kehuu neuvottelupäällikkö Katja Aho JUKOsta.
”Palkansaajajärjestöt JUKO, PRO ja JHL tekivät tässä hyvää yhteistyötä. Koen, että Kansallisgallerian arvot Yhdessä, avoimesti ja asiantuntevasti tulivat paikallisessa sopimisessa hyvin testatuiksi", toteaa JUKOn luottamusmies Kirsi Muurama.
JUKOn hallitus hyväksyi Kansallisgallerian neuvottelutuloksen 16.2.2023. Työehtosopimusosapuolina Kansallisgalleriassa toimivat Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO, Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL, Ammattiliitto Pro ja Sivistystyönantajat Sivista. Museoalan henkilöstöstä suurin osa kuuluu Akavan Erityisaloihin, joka on JUKOn jäsenliitto.
Työmarkkinalakimies Kari Eskola, Akavan Erityisalat
Puhelin 0201 235 367, kari.eskola@akavanerityisalat.fi
Uutinen on julkaistu alun perin Akavan Erityisalojen sivuilla.
Ajankohtaista
Olen humanisti -kampanja tuo jälleen esiin osaavat ihmistieteilijät
Suosittu Olen humanisti -kampanja on täällä taas! Olemme ylpeästi osa kampanjan taustavoimia edistämässä osaavien humanistien asemaa työelämässä. Lue innostavat uratarinat ja jaa omat ajatuksesi tunnisteella #olenhumanisti.
Lue lisääOlen antirasisti -kampanja rohkaisee toimimaan rasismia vastaan
Tuemme Olen antirasisti -kampanjaa, joka rohkaisee niin yksilöjä kuin yhteisöjä oppimaan antirasismista sekä edistämään antirasismia omalla toiminnalla. Haastamme jäsenemme mukaan kampanjaan somessa tunnisteella #OlenAntirasisti.
Lue lisääLiian hyvää hukattavaksi – Hävikkiviikko 13.–19.9.2021
Parhaillaan on käynnissä hävikkiviikko, jolla halutaan nostaa ruoan arvostusta ja kertoa ruokahävikin vähentämisen tärkeydestä. Kampanjassa kohderyhmänä ovat kuluttajat, jotta kotitalouksissa syntyvän ruokahävikin määrää saataisiin pienennettyä.
Lue lisääMuseonjohtaja, hae syksyn työnohjausryhmään — tarjoamme vertaistukea ja oppimisen iloa!
Museonjohtaja, kaipaatko vertaistukea oman työsi kehittämiseksi? Hae jäsenistämme koottavaan museonjohtajien työnohjausryhmään, jossa pohditaan ja kehitetään omaa työtä osaavan työnohjaajan johdolla.
Lue lisääKesän palveluajat
Toimistomme hiljenee kesäloman viettoon 25.6.-6.8.2021 väliseksi ajaksi. Jäsensihteerit ja työsuhdeneuvonta ovat kuitenkin tavoitettavissa läpi kesän. Katso kesän kaikki palveluajat!
Lue lisääLiity jäseneksi tai kerro kaverille — voita 200 euron lahjakortti!
Tänä kesänä kannattaa liittyä ammattiliittoon tai suositella jäsenyyttämme kaverille – Akavan Erityisalat arpoo palkintoina viisi kappaletta 200 euron K-lahjakortteja. Arvonnassa ovat mukana kaikki 18.6.-1.8.2021 liittyneet uudet jäsenet ja jäsenyyden suosittelijat.
Lue lisää”Nyt on kulttuurialan momentum”– MAL mukana ministeri Kurvisen pyöreässä pöydässä
Museoalan viestinä korostimme ministeriöön korona-ajan tuomia haasteita nimenomaan henkilöstölle. Jo valmiiksi matalapalkkaiset, mutta korkeakoulutetut, asiantuntijat ovat olleet useampaan otteeseen lomautettuina tai kokonaan ilman töitä tai edes työttömyysturvaa.
Lue lisääKesäkuun uutiskirje julkaistu!
Aiheina muun muassa museoalan harjoittelu- ja koronakyselyt, museo-oppaiden työnkuva sekä tuleva yin-jooga ja rentoutushetki kesäkuussa ja elokuun saavutettavuuskoulutus. Jäsen, uutiskirjeen löydät sähköpostistasi.
Lue lisääMitä museo-oppaille kuuluu – Museo-opas 2020-luvulla
Selvitimme museo-oppaiden työskentelyolosuhteita yhdessä TAKU ry:n kanssa. Perkaamme kirjoitussarjassamme oppaiden kokemuksia. Viimeisessä kirjoituksessa pohdimme millainen on oppaan ammatti 2020-luvulla.
Lue lisääKeräämme tietoa museoalan harjoitteluista – vielä ehdit vastata!
Keräämme tietoa museoalan harjoitteluista – haluamme kuulla niin harjoittelijoita, museoita kuin korkeakouluja! Museoiden ja korkeakoulujen vastausaikaa on pidennetty 18.6. saakka. Harjoittelijoiden osalta vastausaika päättyy 13.6.
Lue lisää- « Edellinen
- 1
- …
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- …
- 23
- Seuraava »