8.3.2022 – MAL
Tarjoamme jäsenistöllemme nyt Eduhousen Digitaidot-koulutuspalvelun keväälle 2022. Tarjolla on tutuimpien O365-sovellusten lisäksi mm. Excel-, Power BI -, some- sekä julkaisu- ja kuvankäsittelyaiheiden koulutukset käytännönläheisesti.
- Kun omaa osaamistaan pystyy päivittämään, varmuus työssä onnistumisesta ja kehittymisestä kasvaa. Mielestäni jokaisen pitää huolehtia itse siitä, että digitaidot ovat riittävällä tasolla. Omasta työmarkkina-arvosta on tärkeä pitää huolta, iästä ja koulutustaustasta riippumatta, toteaa Akavan Erityisalojen koulutustarjonnasta vastaava Satu Sahla-Juvankoski.
Koulutuskalenterin kevään tarjonta on vapaasti käytössäsi kesäkuun loppuun saakka. Varaathan paikkasi maaliskuun aikana ja testaat koulutusetua!
Koulutuksien aiheista on aina tarjolla useampia toteutuksia, joista kukin voi valita itselleen sopivimman ajan maalis-kesäkuun aikana. Koulutustarjonta ja ilmoittautuminen: https://trainings.eduhouse.fi/koulutukset/
Syötä Organisaatio-kohtaan ”Akavan Erityisalat” ja kurssipaikka on sinulle ilmainen. > Lue tarkemmat ilmoittautumisohjeet
Eduhouse Oy on voimakkaasti kasvava koulutusorganisaatio, jonka toiminnan kulmakiviä ovat digitaalisuus ja osaamisen kehittäminen. Se tarjoaa työelämää tukevia koulutuksia, jotka tuotetaan yhdessä huippuasiantuntijoiden kanssa suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi.
Akavan Erityisalojen loppukevään webinaarit on nyt julkaistu.
MALn jäsen, toimi nopeasti ja ilmoittaudu mukaan! Kaikki koulutukset päivitetään myös MALn kalenteriin, mutta kaikki AEn tapahtumat löytyvät jo nyt AEn tapahtumakalenterista.
Tarjolla MALn ja AEn omien koulutusten lisäksi uravalmennusta sekä työelämän ajankohtaisiin aiheisiin pureutuvia urailtoja. Valikoimasta löytyy myös koulutusta työttömille tai työttömyysuhan alla oleville jäsenille.
Muistathan, että koulutus- ja urapalvelut ovat maksuttomia kaikille jäsenillemme.
Ajankohtaista
Kattojärjestömme Akavan Erityisalat vaatii avointa ja reilua puheenjohtajavaalia Akavaan
– Jäsenillemme on tärkeää, että Akava ajaa tasa-arvokysymyksiä ja myös heikommassa työmarkkina-asemassa olevien akavalaisten asiaa. Näistä näkökulmista tarkastelemme jälleen kaikkia puheenjohtajaehdokkaita, sanoo Akavan Erityisalat.
Lue lisääJäsenetu jatkuu: Paranna digitaitojasi Eduhousen koulutuksilla!
Eduhousen Digitaidot-koulutuspalvelut jatkuvat jäsenetuna lokakuuhun 2022. Tarjolla on tutuimpien O365-sovellusten lisäksi mm. Excel-, Power BI -, some- sekä julkaisu- ja kuvankäsittelyaiheiden koulutukset käytännönläheisesti.
Lue lisääKesän palveluajat
Kulunut kevät on ollut edunvalvonnallisesti työntäyteinen. MALn toimisto hiljenee lomalaitumille jo juhannuksen jälkeen, mutta Akavan Erityisalat palvelee läpi kesän.
Lue lisääMuseoalan ammattiliitto vaatii museoalan palkkatason korjaamista harjoittelupalkoista alkaen
Epäoikeudenmukainen palkkaus on museo- ja kulttuuriperintöalan vitsaus, joka alkaa jo opiskeluvaiheessa. Palkkojen korjaus on aloitettava harjoittelupalkoista ja katkaistava pienten palkkojen perinne. Uusi kunta-alan palkkaohjelma onneksi korjaa tilannetta kunnissa, Museoalan ammattiliitto sanoo.
Lue lisääKesäkuun uutiskirje julkaistu!
Kesäkuun jäsentiedote on kilahtanut juuri äsken jäsenten sähköposteihin. Nyt kannattaa lukea: aiheina mm. etätyökysely ja kesän kulttuuriliput!
Lue lisääHuomio yhdenvertaisuuteen työelämässä
Yhdenvertaisuudella tarkoitetaan sitä, että kaikki ihmiset ovat samanarvoisia. Sukupuoli, ikä, etninen tai kansallinen alkuperä, kansalaisuus, kieli, uskonto tai muu vakaumus, mielipide, vamma, terveydentila, seksuaalinen suuntautuminen tai mikään muukaan henkilöön liittyvä syy ei tee meistä eriarvoisia eikä oikeuta muita huonompaan kohteluun. Syrjintäperusteet on kirjattu myös lakiin.
Lue lisääKunta-alalle hyvätasoinen sopimus
Kunta-alalle on allekirjoitettu uudet kolmivuotiset työ- ja virkaehtosopimukset ja viiden vuoden palkkaohjelma. Sopimuksissa ovat mukana työnantaja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT, Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ja Julkisen alan unioni JAU (JHL ja Jyty). Sote ry (Tehy ja Super) ei ole mukana sopimuksessa.
Lue lisääLakkotarinoita-kampanja antoi äänen museotyön asiantuntijoille
MAL julkaisi touko-kesäkuun aikana seitsemän lakkotarinaa, joissa museoammattilaiset kertoivat, miksi osallistuivat tai tukivat kunta-alan lakkoa. Tarinoiden näkökulmat olivat monilta osin yhtenevät. Kulttuuriperinnön asiantuntijat ansaitsevat oikeudenmukaisen korvauksen tekemästään arvokkaasta työstä.
Lue lisääMuseo- ja kulttuuriperintöalan etätyökysely käynnissä
Viime vuosina työn tekemisen murros on uudistanut tapaa tehdä töitä kaikilla aloilla. Uudet työn tekemisen mallit ovat alkaneet vakiinnuttaa paikkaansa myös museoalalla. Tässä kyselyssä kartoitamme etä- ja hybridityön nykytilaa ja tulevaisuutta museo- ja kulttuuriperintöalan tehtävissä. Toivomme kyselyyn vastauksia monipuolisesti alan eri työkentillä ja eri asemissa työskenteleviltä henkilöiltä.
Lue lisääKunta-alalle neuvottelutulos
JUKO, JAU ja KT ovat saavuttaneet kunta-alan neuvottelutuloksen. Sopimuksen sisällöstä kerrotaan, jos kaikkien järjestöjen hallinnot hyväksyvät neuvottelutuloksen. JUKOn neuvottelukunnat ja hallitus kokoontuvat tiistaina 7. kesäkuuta. Akavan Erityisalojen hallinto käsittelee neuvottelutulosta osaltaan tänään maanantaina.
Lue lisää- 1
- 2
- 3
- …
- 15
- Seuraava »